公司股權結構由什么構成
股權結構是一個動態(tài)的可塑結構。股權結構的動態(tài)變化會導致企業(yè)組織結構、經營走向的管理方式的變化，所以，企業(yè)實際上是一個動態(tài)的、具有彈性的柔性經營組織。
股權結構的形成
股權結構是指股份公司總股本中，不同性質的股份所占的比例及其相互關系。股權即股票持有者所具有的與其擁有的股票比例相應的權益及承擔一定責任的權力（義務）。基于股東地位（身份）可對公司主張的權利，是股權。
股權結構是公司治理結構的基礎，公司治理結構則是股權結構的具體運行形式。不同的股權結構決定了不同的企業(yè)組織結構，從而決定了不同的企業(yè)治理結構，最終決定了企業(yè)的行為和績效。
企業(yè)具有什么樣的股權結構對企業(yè)的類型、發(fā)展以及組織結構的形成都具有重大的意義。因此我們的企業(yè)家應該考慮在股權結構各個組成部分的變動趨勢。
股權結構的形成決定了企業(yè)的類型。股權結構中資本、自然資源、技術和知識、市場、管理經驗等所占的比重受到科學技術發(fā)展和經濟全球化的沖擊。隨著全球網絡的形成和新型企業(yè)的出現，技術和知識在企業(yè)股權結構中所占的比重越來越大。社會的發(fā)展最終會由“資本雇傭勞動”走向“勞動雇傭資本”。人力資本在企業(yè)中以其獨特的身份享有經營成果，與資本擁有者共享剩余索取權。這是科技力量的巨大威力，它使知識資本成為決定企業(yè)命運的最重要的資本。
在世界全球化進程中，人力資本或知識資本的重要性日益凸顯，使得傳統(tǒng)的“所有權”和“控制權”理念遭到前所未有的挑戰(zhàn)，這已成為未來企業(yè)管理領域研究的新課題。
股權結構是可以變動的，但是變動的內在動力是科學技術的發(fā)展和生產方式的變化，選擇好適合企業(yè)發(fā)展的股權結構對企業(yè)來說具有深遠意義。
